优化人才队伍 引领科技创新——李志忠主任一行就页岩油团队人才队伍建设进行调研

   为加强沈阳地调中心科研团队建设及人才发展规划，自然资源部中国地质调查局沈阳地质调查中心主任李志忠率领人事教育处、办公室等部门同志于2019年4月3日到松辽盆地页岩油科技攻坚团队进行调研，与团队成员围绕人才队伍结构、人才激励机制和科技创新能力等方面展开深入座谈。

   李志忠主任高度肯定页岩油团队吃苦耐劳、迎难而上的精神，鼓励团队成员要敏于观察、勤于思考，善于综合，勇于创新。李志忠主任强调，页岩油团队一是要不畏困难、埋头苦干，紧紧围绕页岩油地质调查事业发展需要，全力以赴，攻坚克难。二是要善于思考，积极创新，提高团队整体素质和科技创新能力，成为品德优良、基础厚实的地质科技人才。三是要发扬团队协作精神，彼此关爱，互相包容，营造具有朝气与凝聚力的青年人团队。

   此次调研旨在加强人才培养及团队建设，全面落实局党组关于加强地质科技人才队伍建设的指导意见，紧紧围绕中心地质调查事业和科技创新工作，做好2019-2025年人才队伍建设规划基础性工作，积极营造人才成长的良好环境。人事教育处将继续开展此类调研工作，全力支撑沈阳地调中心地质调查事业，为中心事业发展提供智力支持和人才保障。